İş güvencesi kapsamında işe iade davası nasıl açılır, hangi şartlar aranır?

İşe iade davası, iş güvencesi hükümlerinden yararlanan işçinin geçerli sebep gösterilmeden işten çıkarılması durumunda açabileceği bir davadır. İşyerinde en az 30 işçi çalışması ve işçinin en az 6 aylık kıdemi bulunması gerekir...